採用情報

用情報

新しい組織づくりを担うスタートダッシュ人材を募集!

★横浜エリアNo.1を目指す★
地元デベロッパー様と深い繋がりを持ちつつも、一般公開前の独自物件情報など3000件以上の豊富な物件を扱い、物件情報量においても神奈川トップクラスの実績を誇る秀和商事。

正直に言うと、不動産業界は甘くはありません。古い慣習も根強く残る面もありますが、当社は業界常識を覆す取り組みを積極的に展開。これからの未来は、従来のやり方が通用しない時代がくることも予見しての行動です。

例えば、オフィスカジュアルで営業メンバーの個性を発揮しやすくし、それまで不透明だった不動産情報も公開することで提案数も格段に増加。IT化も促進し、業界に先駆けてFPによる生涯無料相談サービスも提供。住宅購入のほか保険、相続、資産運用なども相談できる体制を整えました。

自由度の高い社風は、社員の自律性を醸成するため。様々なチャレンジを推奨し、失敗を咎めず、新事業に挑戦したければ積極的に支援します。直近の目標は3年以内の多店舗展開。管理職への昇進チャンスも豊富です。

今回は、業界未経験者を積極採用します。自分を変えたいと思う方にとってもチャンスです。ぜひ、当社で未来を変えてください!

Sumai KIZUNAで働く

案内毎に安定二酸化塩素スプレーにて除菌

チーム主義・教育充実

チーム意識が根付いており無責任な教育は行わず、一人ひとりをしっかり育てる教育風土があります。ロールプレイング研修もあり、じっくり成長できる環境です。

アルコール除菌ジェル設置

自由度の高い社風

様々なチャレンジを推奨し、失敗を咎めず、新事業に挑戦したければ積極的に支援します。また、スーツNG、オフィスカジュアルで営業メンバーの個性を発揮しやすくしています。

プラズマクラスター空気清浄機設置

売上20%を歩合で還元

努力した人がしっかり給与でも報われるように、基本給にプラスして20%の歩合給を還元しています。
100%反響営業/飛び込みや新規開拓なし!反響がある独自物件で高い成約率を誇ります。

商談スペースにアクリル板設置

完全週休2日制

GWや年末年始、夏季休暇など休日・休暇を完備しています。「社員が気持ちよく働けるのは、家族の協力があってこそ」家族との時間を大切にできるよう、働き方改革を進めています。

ご来社・ご案内の場合は人数分のマスク配布

転勤なし!マイカー通勤OK

最寄駅は伊勢佐木長者町駅、関内駅。本社勤務(神奈川県横浜市中区)
※駐車場完備
※U・Iターン歓迎
※転居を伴う転勤はありません。

他のお客様とのご案内時間調整

IT活用

独自物件を中心に集客を展開し、システム化やオンライン化も積極的に行っています。その取り組みが評判を呼び、
ラジオのJ-WAVEからも取材を受けて放送されました。

仕事

具体的な業務内容

【基本給+売上20%を歩合支給】
不動産仲介、当社所有物件のデリバリー・オーダーメイド住宅のアシスト等


主に横浜エリアの戸建て、マンション、土地などの仲介を行います。
※ご経験に応じて丁寧に教育・フォローします。

<ポイント>

  • 100%反響営業(1人あたり毎月15件ほど)
  • 飛び込みや新規開拓なし!
  • 個人主義ではなく、チーム主義
  • 高い反響がある独自物件
  • 物件情報開示で地域トップクラス(3000件以上)の情報量
  • 基本給+高い歩合率(売上の20%)で収入アップ!

基本的な業務の流れ

▼お問い合わせ対応【100%反響営業】
※広告や住宅現地販売会、不動産情報サイトを見てお問合せいただきます。

▼来店いただいたお客様のヒアリング・提案
※要望をじっくりお伺いし、最適な提案を行います。

<提携会社と協力し、様々な悩みを解決>
例えば、お金に関する相談を希望されるお客様がいれば、業務提携会社のFP(ファイナンシャルプランナー)をご紹介。FPと連携して安心して住まい探しができるようにサポートします。

▼成約!
※丁寧な研修の他、社内にはチーム主義の意識が根付いているため、未経験スタートの方でも平均2~3ヵ月で初成約を実現しています。
※手数料は平均200万円以上。その20%(40万円~)を歩合給として支給。

地域No.1を目指す

直近の目標は横浜エリアナンバーワン。3年以内の多店舗展開も計画しており、事業拡大に合わせて管理職ポジションも増大していきます。今回採用する方には、その拡大の中核を担っていただくことも期待しています。

業界の先行きを見越してIT化を進め、独自物件を中心に集客を展開し、さらにシステム化やオンライン化も積極的に行っています。その取り組みが評判を呼び、ラジオのJ-WAVEからも取材を受けて放送されました。また、建設業の免許もあるため、柔軟で多彩な提案が可能です。

今後、不動産ポータルサイトの利用が縮小することも予想し、システム化を活用して営業の個人名でも選ばれるような施策も行っています。

国内需要が停滞すれば、将来的に世界に出ることも視野に入れており、これからも様々な施策を行い、将来性のある組織づくりを行っていきます。

職場

手厚い教育・研修
当社では「背中を見て育て」という無責任な教育は行わず、一人ひとりをしっかり育てる教育風土があります。チームの意識が根付いており、さらに面倒を見る新人の成長具合も先輩の評価対象になるため、できない人を見捨てることもありません。マニュアルの他、ちゃんと相手を見たロールプレイング研修(毎週30分~1時間)も行うなど、じっくり成長できる環境です。
チーム組織構成
現在、社員数は17名。一人ひとりがブランド名の通り”絆(KIZUNA)”を大切にしています。お客様だけでなく、社員同士の絆(チームワーク)を重視しているため、協調性や結びつきが強いチームです。

キッズスペースには絵本やTVをご用意。お子様連れのお客様からも好評です。

社内には授乳室もあるなど、あらゆる顧客層に対応できる環境も整っています。

1人1台の社用車をご用意しています。社用車はすべて最新のエコカーです!

集要項

対象となる方 【学歴不問】何らかの営業経験をお持ちの方(業界・年数不問)※要普通自動車免許(AT限定OK)

■業種未経験歓迎
■第二新卒歓迎
■普通自動車免許(AT限定OK)をお持ちの方

<こんな方は歓迎します!>
  • 絆「KIZUNA」を大切にしてる方
  • 仕事でも一瞬の感動や青春を感じたい方
  • ビジネス力を向上させたい方
  • 自分自身をもっと成長させたい方
  • チャレンジ精神が旺盛な方
  • 自分の行動次第で結果が動くと信じている方
選考のポイント ★「まさに自分だ!」と思った方、是非お話しましょう★

当社は、あなたの目指すキャリアに本気で向き合います。面接というよりは面談という形で選考を行いますので、ありのままの思いをぶつけてください。
勤務地 【転勤なし/マイカー通勤OK】本社勤務(神奈川県横浜市中区)
※U・Iターン歓迎
※転居を伴う転勤なし
※マイカー通勤OK(駐車場完備)
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)

※現在、社員の8割が既婚者です。子どもを持つ方も多いため、家族との時間を大切にできるよう、働き方改革を進めています。当社の社員は、子どもの行事への参加率が100%です! 平均残業時間月20時間以下
雇用形態 正社員

試用期間3ヵ月(条件面に変更なし)
給与 月給25万円以上 + 歩合給(売上の20%)
※経験・能力を考慮して、当社規定により決定します。

<明確な高率歩合で、成果を給与に還元>
努力した人がしっかり給与でも報われるように、基本給にプラスして20%の高い歩合給を還元しています。話題性の高い当社独自物件や建築面で多彩な提案ができること、さらに他社よりも物件情報を多く開示することで、提案数も格段にUP!その他、FPなどと連携した手厚いサポートもあるなど顧客満足度が非常に高く、高い成約率を誇ります。

昇給 年2回(評価制度および、本人の勤務成績による)
入社時の想定年収 年収300万円~660万円 ※経験・能力を考慮

社員の年収例 1,120万円(月給35万円×12ヵ月+歩合給700万円)※課長
936万円(月給28万円×12ヵ月+歩合給600万円)※主任
666万円(月給25万円×12ヵ月+歩合給366万円)※一般社員
待遇・福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 交通費支給(月1万円まで)※社用車通勤の場合はガソリン代全額会社負担
  • インセンティブ制度(歩合給)※基本給にプラスして売上額の20%を還元します!
  • 資格手当(宅地建物取引士:月3万円、他)
  • 役職手当(主任:月3万円/課長:月10万円)
  • 表彰制度(毎月のMVP賞:5万円支給)
  • 社内・社外研修(毎月1回)
  • 服装自由(オフィスカジュアル)
  • ルーター支給・最新のノートPCを各自へ支給
休日・休暇
  • 完全週休2日制
      (火・水)
  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
  • GW休暇
  • 年次有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 家族休暇(お子様の入学・卒業など、各イベントごとに休暇取得できます)

< プライベートもしっかり充実 >
当社は、「社員が気持ちよく働けるのは、家族の協力があってこそ」という考えから、子どもの行事参加などへの理解があります。子どもを持つ社員が多く、それぞれが家族との思い出をしっかり作っています。将来的に社内託児所を併設することも計画中です。
選考の流れ

ステップ1書類選考

ステップ2面接(一次・二次)

ステップ3内定


※ご応募いただいた際の応募データをもとに書類選考を行いますので、
 書類の更新依頼をする場合がございます。予めご了承ください。
※書類選考の結果は、受付から2~3営業日程度でご連絡いたします。
※面接は営業部責任者による面接を行います(社長が行う場合もございます)。
※面接日時・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします。

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